الاستدامة والجودة والصحة والسلامة والأمن والبيئة
الاستدامة
نحو مستقبل أكثر استدامة وازدهاراً
انطلاقاً من التزامنا بتحقيق أهداف الاستدامة، نسعى دوماً لإحداث تغييرات في الخدمات التي نقدّمها، والمعايير التي نتبعها، إضافة إلى التقييم المستمر لأدائنا، ونموّنا وقيمنا الأساسية.
واستناداً إلى التزامنا الراسخ بقيم الشفافية، نحرص على تعريف شركائنا وأصحاب المصلحة بمسيرتنا ومنهجيتنا في تطبيق الممارسات البيئية والاجتماعية وحوكمة الشركات، بما يعزز رؤيتنا ومسؤوليتنا نحو تحقيق مستقبل مستدام.
قيادة التغيير
خطوات مؤثرة نحو تحقيق الاستدامة
يقود الرئيس التنفيذي للمجموعة جهودنا الرامية إلى تعزيز قيم الاستدامة من خلال ترؤسه للجنة الاستدامة في مجموعة أديس. وتعكس هذه الخطوات المستمرة التزامنا الراسخ بممارسات الاستدامة المسؤولة وإحداث تغييرات مؤثرة في هذا الإطار.
ركائز الاستدامة في أديس
الحوكمة وأخلاقيات العمل
وضع سياسات متينة، وترسيخ أسس السلوكيات الأخلاقية، وتقديم التقارير الشفّافة، إضافةً إلى إشراك أصحاب المصلحة في مختلف العمليات، وتقييم المخاطر، بهدف التحسين والتطوير المستمر.
التغير المناخي والطاقة
تطبيق ممارسات تعزز كفاءة استخدام الطاقة والعمل على تقليل الانبعاثات، والاعتماد على مصادر الطاقة المتجدّدة، ووضع أهداف طموحة لتقليل الانبعاثات الكربونية، والاستثمار في التقنيات المبتكرة، والتعاون مع الشركات الرائدة في القطاع للمساهمة في بناء مستقبل منخفض الانبعاثات الكربونية، بما يضمن استمرار عملياتنا التشغيلية.
الصحة، والسلامة، والأمن
اتباع بروتوكولات صارمة، وتعزيز رفاهية الموظفين وصحتهم، والإدارة الفعّالة للمخاطر، وتنظيم دورات تدريبية شاملة، والتعاون مع أصحاب المصلحة لتكوين بيئة عمل ناجحة تدعم القوى العاملة وتعزز ازدهار المجتمعات المحلية.
البيئة
تعزيز كفاءة استخدام الموارد، وتقليل إنتاج النفايات وإعادة تدويرها، وحماية التنوع البيولوجي، والتعاون مع الشركاء للمساهمة في بناء مجتمعات أكثر صحة والوصول إلى مستقبل مستدام.
الدعم المجتمعي
ترسيخ قيم التنوع والشمول ودعم تطبيق ممارسات منصفة في بيئة العمل، وتحسين أنماط حياة القوى العاملة وضمان رفاههم وتطورهم الوظيفي، والمشاركة الإيجابية والفعّالة ودعم المجتمعات المحلية.
